En ma qualité de chargée de projets transverses RH et innovants, j'ai pour mission principale la charge du pilotage d’un projet. J'en assume la responsabilité depuis la phase d’étude jusqu’à la réalisation et sa mise en œuvre. Je m'assure du respect des objectifs fixés en me tenant aux impératifs des coûts dans le budget alloué au projet, aux impératif du délai imparti, aux impératifs des spécifications et aux impératifs de qualité.
Je conçois et pilote différents projets RH sous la responsabilité de la DRH et son adjointe tout en m’appuyant sur les responsables opérationnels et fonctionnels.