Mission : définir et mettre en œuvre des solutions pour :

• l’harmonisation des procédures ;
• la fluidification et la sécurisation des circuits d’instruction ;
• l’amélioration continue des process ;
• le suivi et la programmation de l’activité de la DGS ;
• l’amélioration de la communication interne de la DGS.

Orientations :

• Exploiter l’intelligence collective, la coopération, la transversalité 
• Impulser une dynamique pour la simplification administrative
• Participer au développement de la culture d’établissement
• Participer au développement de bonnes pratiques managériales
• Participer à l’amélioration de la QVT

Autres activités :

• Conseil au DGS et son adjointe
• Représentation de la DGS dans différents collèges, instances, et réunions
  
• Implication dans des comités de pilotages, des groupes de travail, groupes projets et autres réseaux